编者按:党史学习教育开展以来,西山区立足“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”目标,围绕“四个紧扣”抓实各项工作任务,引导全区党员干部知史爱党、知史爱国,引导广大群众知党史、感党恩、跟党走,不断推动党史学习教育走深走实。特此推出“党建引领学党史”“学党史见行动”专栏。

  党史学习教育开展以来,西山区委组织部机关党支部全面贯彻落实党的组织路线,以建设“一流政治机关、一流业绩部门、一流工作作风”的模范机关为目标,深化“党建领航、干部领军、人才领跑”为抓手,持续推进政治建部、服务立部、实干兴部、依规治部、文化强部,努力建设一支质量可靠、能力过硬、作风务实、清正廉洁的组工干部队伍,不断推动机关建设高质量发展。

  重温“三个历史”突出政治建部,打造思想过硬的“排头兵”。一是重温党史,拓展初心大课堂。将党史学习教育融入“党课开讲啦”“领导干部上讲台”“组工云讲堂”等平台,通过主题党日、专题学习、专题研讨、撰写心得等形式,运用“线上+线下”立体模式,拓展初心大课堂,每月编印支部学习材料汇编,发放“共读一本书”学习读本,组织党员交流体会,不断坚定理想信念,牢固宗旨意识。二是重温区史,打造党员教育基地。深挖西山区红色传统文化,建成全市首个聂耳和国歌文化党员教育基地,制作《唱支山歌给党听》《聂耳和国歌的故事》两部精品党教片,全网点击量突破2亿。牵头举办“缅怀英烈守初心、砥砺奋进十四五”等联享式主题党日,使支部党员干部和往来党员、群众进一步了解西山、热爱西山、建设西山。三是重温部史,开讲组工使命专题党课。结合组织部自身特点,由组织部部长带头开讲组工使命专题党课,深挖1924年党中央设立中央组织部以来,组织部建部以来实事求是、公道正派的优良传统,带领党员干部到省委组织部部史部风展陈馆参观学习,引导党员干部从前辈砥砺奋进的艰苦历程中汲取精神力量,传承优良作风。

  建立“三个课堂”突出实干兴部,打造能力过硬的“主力军”。一是设立“组工大讲堂”,让组工干部开口能讲。围绕基层党建、干部任用、人才工作等重点业务,组织开展全体党员干部一人一节示范课活动。坚持每月轮流授课,通过“专人讲、大家谈、领导评”,讲业务、传经验,将全体组工干部纳入实训学院党务师资库,做到理论与实践融合,变灌输式为互动式,切实拓展党员干部思想宽度。二是举办“实训课堂”,让组工干部遇事能干。统筹选派党员干部参与换届工作、乡村振兴等中心工作和干部考察考核、综合调研等重点工作,在实践中钻研业务、锻炼能力、补齐短板。以“五讲四立抓落实”“忠诚使命勤为民标兵、思想破冰勇担当标兵、团结共济守规矩标兵”三个标兵等创建工作为要求,聚焦重点难点工作,以钉钉子精神抓好落实。每月评选履行职责强、自身要求严、带头作用好的科室党员为标兵,通过带头授课,做好传帮带,不断增强业务能力。三是组织“组工测试”,让组工干部提笔能写。根据每次集中学习内容开展每月一测,以检测考评促学习。制定组工信息定期督查机制,年初制定信息报送考核目标,按月通报,鼓励组工干部提高文稿撰写能力,对所从事的业务工作说得清、做得精、写得明,努力营造比“写”赶超、全员参与的良好氛围。

  制定“三个清单”突出依规治部,打造纪律过硬的“先行者”。一是制定廉政清单。从严从实履行全面从严治党主体责任,严格履行“一岗双责”,层层签订党风廉政建设责任书,将目标任务分解到每个党员干部,形成一级抓一级,一环扣一环的良好工作格局。严格执行组工干部“十严禁”要求,注重开展警示教育,开设“廉政话题大家谈”,进行体验式交流探讨,做到廉政教育常态化、制度化,切实提升党员廉洁自律意识。二是制定纪律清单。区委组织部部长带头制定执行西山组工“铁八条”,从党性修养、能力作风、团结意识、家风修养等方面做出要求,引导组工干部心中有党讲政治,心中有民重公道,心中有责业务精,心中有戒作风好。深化运用监督执纪“四种形态”,班子成员与党员常态化开展谈心谈话。三是制定问题清单。部领导带领部班子成员和机关干部,对全区各街道、各单位坚持运用好调研督导制,弄清工作中的弱项短板,分类列出 “问题清单”,通过制定政策、统筹协调等方式进行解决,实施重点工作“红黄蓝”三色管理机制,推动组织工作各项任务落地见效,促进组工干部在基层实践中历练本领、增长才干。

  创新“三个延伸”突出文化强部,打造信念过硬的“领头雁”。一是由室内向室外延伸,强化实景体验。开设“西山组工讲习所”,组织支部党员到聂耳和国歌文化党员教育基地、石龙坝水电站等红色教育基地、传承红色基因、赓续红色血脉;组织全体干部观看反腐倡廉警示教育片《开尔行贿记》《监守自盗必自毁》等,强化党风廉政教育,组织开展“红色故事大家讲”“廉政家书”主题活动,进一步增强党性,锤炼意志,丰富学习形式。二是由部内向部外延伸,实现开放融合。在来往办事党员群众必经路段设立开放型“组工书吧”,放置组织工作相关书籍、党建知识宣传折页,播放优秀党员教育课件,扩大组织工作宣传面。开展服务基层宣讲活动,组织理论研究宣讲骨干深入基层党支部工作联系点开展形式多样的党建政策宣传。三是由线下向线上延伸,拓宽党建阵地。借力信息技术手段,通过“西山先锋”公众号定时推送时政信息和理论文章,开设“组工云课堂”,持续抓好云岭先锋手机APP“网上党支部”建设,进一步强化党员教育和管理。

  实施“三个强化”突出服务立部,建设作风过硬的“先锋队”。一是强化岗位服务。组建5个党员突击队,主动亮身份、当先锋、树形象,积极投身疫情防控等急难险重第一线,发挥党员干部先锋模范作用。贯彻落实党员亮身份、亮职责、亮积分、创先锋“三亮一创”综合积分管理制度,每季度根据承诺践诺情况评比党员先锋,发挥好支部党员先锋模范作用示范带动作用。二是强化咨询服务。提高政治站位,坚持先学一步,学深一层,学有实效。要求全区党员学习的内容,支部首先学习,要求全区党员落实的任务,支部首先贯彻。做到中心工作推进到哪里,组织工作就跟进到哪里、融入到哪里,始终与区委中心工作同频共振。畅通12371党员咨询服务热线,及时解决党员群众在组织关系转接、党费交纳、信访投诉等方面的问题。三是强化志愿服务。定期开展“双报到双报告双服务”,实现全体在职党员进社区参与志愿活动全覆盖。严格落实联系服务群众制度,结合“抓实事、办好事、解难事”“我为群众办实事”,深入社区、企业等基层单位,“零距离”服务基层群众。在基层一线发现问题、总结经验,广泛听取意见建议,用心用情解决群众忧心事和烦心事。

  (来源:西山区党史学习教育领导小组办公室   西山区融媒体中心)