建水县突出党建引领,充分发挥党组织在城市基层治理中统揽全局、协调各方作用,不断增强内动力、战斗力、聚合力,坚持第一时间掌握需求、整合资源,为群众排忧解难,极大提升了社会治理效能。

  党建引领增强“内动力”。强化基层党组织的政治引领,制定出台城市基层党建“1+5”系列方案和建完善城乡社区治理工作实施方案,进一步明确职能职责部门责任;构建“县—乡镇—社区”三级联动体系,压实基层党建主体责任,明确县委“一线指挥部”、乡镇党委“龙头”、社区党组织“战斗堡垒”工作定位,按照“区域统筹、条块结合、优势互补、共建共享”的原则,创新党组织设置,建立“城市党建联盟”和17个社区“大党委”,拧紧了城市基层党建的“动力主轴”。

  资源下沉增强“战斗力”。领导干部下沉一线,建立党委(党组)书记党支部工作联系点制度,全县28名县级党员领导干部、42个党(工)委(党组)书记和班子成员共建立党支部工作联系点309个。全县各挂联党员领导干部共深入联系点党支部指导组织生活190次,讲授党课202场次,帮助党支部协调解决组织生活形式单一、农村青年人才引进培养、基础设施薄弱等问题295个。4254名在职党员扎实开展“双报到双服务双报告”活动,90家单位党组织累计服务时长1094.58小时,在职党员累计服务时长13285.27小时。持续为全县14个乡镇,155个村(社区)全覆盖选聘名党群服务助理员,党务力量下沉一线,着力破解基层人少事多、党务力量不足难题。

  打造品牌增强“聚合力”。深化临安镇北山社区“社情民意气象站”党建品牌做法,以“主题党建+”的工作模式,动员各方参与共谋社区发展。出台关于加快“红色物业”建设提升小区治理水平的工作方案,在陶园和永祯2个社区创新“红色物业四步工作法”,推行社区“两委”班子和物业服务企业“双向进入、交叉任职”,培育“红色管家”品牌;定期召开物业服务管理联席会议,积极化解物业服务矛盾纠纷9起,4家物业公司被评为省级“良好物业服务企业”。打造社区网格治理“红色联盟”品牌,实行楼栋长包栋到户模式、设置“民情速递站”、深化“业主吹哨、物业报到”红色服务,聚焦居民需求和管理难题,实行居民“派单”、物业“接单”服务模式,实现业主诉求“1分钟接单,3分钟到场”,让居民群众安全感不断得到提高,基层社会治理的合力不断凝聚。(邓芸芸)

  (来源:建水县委组织部)