6月8日上午,官渡区召开庆祝建党100周年系列新闻发布会,区委组织部、区纪委监委、区委宣传部、区委统战部和区委政法委有关负责人出席介绍相关情况并回答记者提问。

  会上,官渡区委组织部副部长、区委“两新”组织工委书记张玉龙表示,近年来,官渡区深入落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,着力强化组织建设和队伍建设,为加快建设昆明城市新中心,建成综合枢纽重要承载区、建设开放发展引领区提供了坚强组织保证。并从以下五个方面介绍官渡区开展的具体工作。

  严抓政治建设 深化理论武装

  官渡区始终把党的政治建设摆在首位,突出学懂弄通做实,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员干部。以“百名典型上讲台、千堂党课下基层、万名党员进党校”为载体,累计培训党员5万余人次,推动学习教育往深里走、往实里走、往心里走。

  坚持分领域推进 筑牢基层战斗堡垒

  官渡区从社区党建、机关党建、“两新”组织党建、国有企业党建、事业单位党建五个方面入手,把抓基层打基础作为长远之计和固本之策,全面强化各领域党建工作。993个党组织完成规范化达标创建,创建省级示范党支部4个,市级“五星级”党支部35个,“四星级”党支部57个。

  深化城市基层党建 创新推动社会治理

  官渡区深入推行“党建+”模式。建立8个街道“党建联盟”,96个社区“大党委”,完善工作机制,实现党建与社会建设深度融合。其中官渡区积极推行的党建引领社区物业服务取得了良好的成效,截止目前,官渡共创建区级“红色物业”项目13个,市级“红色物业”项目6个,建成小区物业服务党群活动中心(驿站)11个,“四星级”示范党支部2个,区级物业行业党群服务中心正在推进建设中。

芳华里党群活动服务中心

  大力培养忠诚干净担当的高素质干部队伍

  官渡区始终坚持正确选人用人导向,精准开展干部专业化能力教育培训,近年来举办职能部门专业化能力培训班次100余个,覆盖全区科级领导干部、公务员、事业单位人员5000余人次。同时坚持正向激励和从严管理并重。

  激发人才创造创新活力 推进“三区”建设

  近年来,官渡区紧紧围绕“营商环境提升”相关决策部署,结合官渡争当区域性国际中心城市排头兵,围绕自贸试验区建设,全面构建形成良好人才发展生态,积极打造区域人才辐射中心。以服务集聚人才,全力当好“服务员”,促流转用活人才,高位搭建“枢纽站”,树导向激励人才,推动形成“强磁场”。

  下一步,官渡区将继续推进党建引领商业街区发展品牌创建,持续深化居民小区党建工作,坚持补短板、谋特色、找着力,持续发挥好人才工作融合助推作用。

  (来源:官渡区委组织部)